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CÁMARA COMERCIAL - SALA F CRÉDITO POR "POLIPERFIL SA S/QUIEBRA S/INCIDENTE DE VERIFICACIÓN DE " VERÓN, LUIS ALFREDO Y OTRO EXPEDIENTE COM N° / 29974 2019/16

"...Consecuentemente, encontrándose habilitada la aplicación oficiosa de dicha norma y atendiendo al sentido del recurso -que propicia, en definitiva, la elevación de la tasa dispuesta- corresponderá modificar la sentencia recurrida únicamente en cuanto a lo que fue concreta materia de agravio, disponiendo que los intereses deberán ser calculados según las pautas establecidas en el art. 55 de la ley 27.802 (conf. esta Sala, 22/9/2026, "Victory Hotel SA s/quiebra s/incid. de revisión de crédito promovido por Valiente, Jorge Rubén y otro", Expte. COM N° 923/2025/1). ..." SE PUBLICA LA PARTE PERTINENTE FALLO CÁMARA COMERCIAL - SALA F CRÉDITO POR "POLIPERFIL SA S/QUIEBRA S/INCIDENTE DE VERIFICACIÓN DE " VERÓN, LUIS ALFREDO Y OTRO EXPEDIENTE COM N° / 29974 2019/16

DICTAMEN FISCAL DE CAMARA COMERCIAL APLICACION ART. 55 LEY 27802 CREDITO LABORAL

"...Toda esta normativa protectoria busca asegurar el efectivo cobro de las deudas laborales por parte de los trabajadores, protección que convertiríamos en abstracción legal si se reconociera el crédito con la limitación dispuesta por el magistrado de grado, no obstante lo expresamente fijado en la sentencia dictada en sede laboral, que sirvió de base para la verificación del crédito de la incidentista. Corresponde agregar a lo expuesto que, en el supuesto de no seguirse el criterio de esta Fiscalía de considerar a la sentencia dictada en sede laboral como definitiva y pasada en autoridad de cosa juzgada, debería estarse a lo previsto en el artículo 55 de la Ley 27.802, establecido como de orden público, aplicable aún de oficio tanto durante el trámite del concurso preventivo como después de la declaración de quiebra del empleador. Por ello aún de no seguirse el criterio de la Fiscalía antes expuesto, tampoco correspondería estarse a lo resuelto por el magistrado de grado sino a las disposiciones de la norma de orden público antes mencionada. Por lo expuesto, considero que debería revocarse la sentencia recurrida..." (BOQUIN GABRIELA FERNANDA FISCAL GENERAL CAMARA COMERCIAL NACION)

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SI ERES EMPELADOR DEBES CUMPLIR CON LA ENTREGA DE LAS CERTIFICACIONES DEL ARTICULO 80 LCT

EL CUMPLIMIENTO DE LA OBLIGACION CONTRACTUAL NO SE HA QUITADO POR LA REFORMA LABORAL. SIGUE EN PIE.

TENER CUIDADO A LA HORA DEE XTINGUIR EL VINCULO Y NO SER SANCIONADO POR EL INCUMPLIMIENTO EN LA JUSTICIA POR LA APLICACION DE SANCIONES PECUNIARIAS.

USTED COMO EMPELADOR TIENE DOS FORMAS DE DAR CUMPLIMIENTO CON LA ENTREGA DE LAS CERTIFICACIONES: UNA ES VIA CORREO ELECTRONICO Y LA SEGUNDA ES EN PAPEL CON FIRMA DEL TRABAJADOR QUE RECIBE LAS MISMAS.

TIENE QUE SABER QUE DEBE DAR CUMPLIMIENTO CON LO DISPUESTO EXACTAMENTE CON LO QUE DISPONE LA LEY A SABER: Dentro del plazo de cuarenta y cinco (45) días hábiles desde la extinción del contrato de trabajo, el empleador deberá entregar al trabajador los certificados en los que consten los datos relativos a la relación laboral, la función desempeñada, las capacitaciones realizadas y la constancia del ingreso de los aportes y contribuciones al Sistema de Seguridad Social.
La obligación se considerará cumplida cuando el empleador ponga a disposición del trabajador dichos certificados: a) en formato físico en la sede de la empresa; o b) en formato digital a través de cualquier sistema que permita acreditar su entrega al trabajador de manera fehaciente. Cuando la información requerida por este artículo se encuentre disponible para el trabajador a través del sitio web del organismo de la seguridad social o del sistema que establezca la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA), también se considerará cumplida la obligación del empleador respecto de los certificados alcanzados por la información que allí conste.

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SI SUFRISTE UN ACCIDENTE DE TRABAJO, ¿VOS SABES QUE TENES QUE HACER?

En la Argentina tenemos un ordenamiento juridico en el que se establece en forma obligatoria el sistema de riesgos de trabajo, traducido son las ASEGURADORAS DEL RIESGO DE TRABAJO. 

Cuando te sucede un accidente de trabajo, vos o cualquier persona tiene que hacer la denuncia a la ART que haya contratado tu empleador.

¿Qué pasa si mi empleador no me tiene registrado? 

Aquí tenemos dos opciones: a.- Que a vos te tenga sin registrar y a otros empelados/as y a otras las haya registrado. En este caso al tener personal registrado debe contratar  la ART y entonces te tocaría esa ART. (PUEDE LLEGAR A DISCUTIRSE).

b: Que tu empleador no tenga a ningún empleado registrado: el responsable es el empleador.

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FACULTADES DEL EMPLEADOR EN LA REFORMA LABORAL LEY 27802

La ley de contrato de trabajo 20744 ha sido modificada por la ley 27802 y le ha otorgado mayores facultades al empleador. (articulo 66 LCT).

Si tienes una empresa PYME y/o comercio o simplemente te quieres informar escribidme a:asesoramientolegalejc@hotmail.com 

RESPONSABILIDAD LEGAL DE LAS PERSONAS JURIDICAS Y DE SUS ADMINISTRADORES Y REPRESENTANTES LEGALES

• Responsabilidad de directores y gerentes: distribución de competencias, estructuras jerárquicas y principio de confianza.
• Límites de la imputación: conductas neutrales, infracciones de deber y prohibición de regreso.
• Compliance y Ley 27.401: programas de integridad y responsabilidad penal de las personas jurídicas.
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SI VOS SOS ASEGURADO POR UN SEGURO DE RESPONSABILIDAD CIVIL OBLIGATORIO EN VIRTUD DE LO ESTABLECIDO ENE L ARTICULO 68 DE LA LEY 24449 TANTO LA CONSTITUCION NACIONAL COMO LOS TRATADOS INTERNACIONALES DE DERECHOS HUMANOS TE PROTEGEN Y LE DAN PRIERIDAD NORMATIVA EN BENEFICIO DEL ASEGURADO AL CONSIDERARLO CONSUMIDOR.

IGUALMENTE SE ENCUENTRAN PROTEGIDAS LAS VICTIMAS DE LOS ACCIDENTES DE TRANSITO, YA QUE AL SER CONSIDERADOS CONSUMIDORES COMO VICTIMAS SON LOS DESTINATARIOS FINALES Y BENEFICIARIOS DE LA INDEMNIZACION.

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PRESCRIPCION DE LA ACCION CONTRA LA COMPAÑIA DE SEGUROS ES DE 5 AÑOS FRENTE AL CONSUMIDOR

CIVIL Y COMERCIAL

B5095841

Principio de progresividad - Alcance | Principio de progresividad - Aplicación | Derechos del consumidor - Garantías | Derechos del consumidor - Protección |

En lo que respecta al aspecto constitucional, se advierte que los consumidores gozan de tutela constitucional reforzada en un doble orden: tanto nacional (art. 42 de Constitución de la Nación (en adelante; CN) como también en el ámbito de nuestra Provincia (art. 38 de la Constitución de la Provincia de Buenos Aires (en adelante: CPBA). De ello se colige que es aplicable al contrato de seguro la legislación tuitiva del consumidor (arts. 42, CN y 38 CPBA). Y ello conlleva además que ninguna norma, por más especial que sea, puede desplazar a las protectorias que rigen el derecho del consumidor, dada la mayor jerarquía constitucional de éstas por sobre aquella. No se trata de simplemente aplicar ley especial sobre la general, sino que se ha de privilegiar la vigencia del mandato constitución ya que la ley ha de ser aplicada en consonancia con la Constitución (art. 1 citado). El Pacto de San José de Costa Rica, que posee jerarquía constitucional (art. 75 inc. 22 de la CN), impone en su artículo 26 la progresividad de los derechos vedando la regresividad de los mismos. Así, claramente se advierte en la materia que, fijar el plazo de prescripción de un (1) año, partiendo de que era de tres (3) años, en lugar de aplicar un término de cinco (5), es evidentemente regresivo para el colectivo de consumidores. Por mandato legal toda aplicación e interpretación normativa en materia de consumo debe realizarse "conforme con el principio de protección del consumidor.

OCULTAR FALLOS DEL SUMARIO

CC0203 LP 142424 RS-190/26 S 01/06/2026 Juez HANKOVITS (OP) Carátula: TORRES ERNESTO C/ CAJA DE SEGUROS S.A Y OTRO/A S/ DAÑOS Y PERJ. INCUMP. CONTRACTUAL (EXC. ESTADO) -DIGITAL- SUMARISIMO Magistrados Votantes: Larumbe-Hankovits

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